而是開始安靜地瀏覽市局內網，熟悉近期的工作動態和文件流轉程序。
沉穩，是他最大的武器。
約莫一個小時後，陳莉再次敲門進來。
“劉副主任，李主任開完會了，請您過去一趟。”
劉傑整理了一下警服，神色從容地站起身。
與頂頭上司的第一次正式會面，至關重要。這關系到他對辦公室內部權力結構的初步判斷，也關系到他未來工作的展開空間。
他跟在陳莉身後，走向走廊盡頭那間標志着“辦公室主任”的房門。
門是開着的。陳莉在門口敲了敲，恭敬地說道：
“李主任，劉副主任來了。”
裏面傳來一個沉穩的中年男聲：
“請進。”
劉傑邁步而入，看到一個約莫四十五六歲、面色白淨、戴着金絲邊眼鏡的中年男子，坐在寬大的辦公桌後。
正放下手中的文件，抬頭看向他。
辦公室主任，李國華。前世記憶中，這是一個謹慎、圓滑，善於平衡各方關系的官場老手。
劉傑立正，敬禮，姿態無可挑剔。
“辦公室主任，劉傑前來報到！”
李國華臉上露出和煦的笑容，從辦公桌後繞出來，主動向劉傑伸出了手。
“劉傑同志，歡迎啊！早就聽說我們局要來一位年輕有爲的幹將，今天總算見到了！”
他的手掌溫熱，力度適中，笑容無可挑剔。但那雙透過鏡片看過來的眼睛，卻帶着一絲不易察覺的審視和考量。
“李主任過獎了，我是來向您和各位同事學習的，還有很多不足，請您多批評指導。”
劉傑微微躬身，態度謙遜，回答得滴水不漏。
“年輕人，不驕不躁，很好！”
李國華笑着拍了拍劉傑的手臂，示意他坐下：
“你的情況，組織上已經跟我談過了。能在關鍵時刻挺身而出，保護領導安全，這充分證明了你過硬的政治素質和責任心！我們辦公室，就需要你這樣有沖勁、有擔當的同志！”
一番冠冕堂皇的肯定之後，李國華話鋒微轉，語氣變得語重心長：
“不過，小劉啊，市局的工作，和基層派出所還是有很大不同的。節奏快，要求高，涉及面也更廣。你剛來，先不要急着開展工作，重點是熟悉環境，熟悉流程，特別是要多向老同志學習。”
他拿起桌上的一份文件，遞給劉傑：
“這是你的分工安排。你先負責信息報送、部分文稿的初步審核，還有…協助管理一下內部的行政後勤事務。這些都是辦公室的基礎工作，對你盡快熟悉全局情況有幫助。”
劉傑接過文件，快速掃了一眼。
信息報送、文稿初審、行政後勤…這些都是辦公室工作中相對邊緣、瑣碎，不易出彩，卻容易出錯的部分。
真正的核心業務，如主要領導文稿起草、重大會議活動協調、督查督辦等，並沒有交到他手上。
這是一個非常典型的安排：
既給了副職應有的分工，體現了對他職位的承認；又將核心權力牢牢抓在自己手中，同時用瑣碎事務來磨一磨這位“空降兵”的銳氣，觀察其心性和能力。
很老道，也很符合李國華的風格。
劉傑臉上沒有任何不滿，反而露出一絲恰到好處的認真和感激：
“謝謝主任的安排，這些工作很重要。我一定盡快熟悉，努力做好，不負您的期望。”
李國華仔細觀察着劉傑的反應，見他如此“上道”，眼中閃過一絲滿意，笑容也更真切了幾分：
“好，有什麼困難，隨時來找我。讓陳莉帶你多熟悉熟悉。”
“是，主任。”
劉傑起身，告辭離開。
走出主任辦公室，他臉上的謙遜笑容緩緩收斂，眼神變得深邃而冷靜。
分工邊緣化，在他的預料之中。他一個毫無根基的“幸運兒”，不可能初來乍到就接觸到核心權力。
但這恰恰是他的機會。
在無人關注的角落，才能更清晰地觀察全局，才能更從容地布局。
信息報送和文稿初審，看似瑣碎，卻是了解全局動態最直接的窗口。而行政後勤，更是與局裏上下下打交道、建立人脈的絕佳位置。
李國華想用這些瑣事磨掉他的鋒芒，他卻要借此爲跳板，織就屬於自己的第一張關系網。
他回到自己的辦公室，關上門，再次坐回辦公椅前。
他沒有抱怨，也沒有迷茫，而是拿起筆，開始仔細研究那份分工文件，並在嶄新的工作日志上，寫下了第一個工作計劃。
龍淵市局的棋局，已經擺開。
而他，這個看似被放在邊角位置的棋子，已經開始思考，如何攪動這盤棋的風雲。
劉傑的市局生涯，在一種表面平靜、內裏緊繃的氛圍中正式開始了。
他嚴格遵守李國華主任的“指示”，將主要精力放在了“熟悉環境”上。
每天最早到辦公室，最晚離開，除了處理分內那些，瑣碎的事務性工作。其餘時間幾乎都泡在，局內網的檔案系統和過往文件裏。
信息報送，看似簡單，只是將各部門上報的情況匯總、潤色後按程序上報。但劉傑卻從中看到了門道。
他仔細研究每一份，上報信息的格式、措辭、側重點，分析哪些信息，容易得到領導批示，哪些部門的信息質量高，哪些又經常含糊其辭。
他很快發現，治安支隊和經偵支隊，上報的信息往往數據翔實、邏輯清晰。而某些業務相對清閒的部門，則多有應付之嫌。
文稿初審更是如此，送到他這裏的。多是各處室、支隊報送的常規性匯報、總結初稿，水平參差不齊。
劉傑沒有因爲是“初審”就隨意瀏覽，而是逐字逐句推敲，用鉛筆在稿紙上，標注出存疑的數據、模糊的表述乃至錯誤的標點。
他並不越俎代庖直接修改，只是將問題和修改建議，清晰地標注在旁邊。
起初，那些被挑出毛病的稿子，被駁回去時，還引來一些經辦人的不快，內心的不滿。
